市人力资源和就业服务中心召开2022年党风廉政建设工作会和专项整治动员部署会暨廉政文化进机关动员部署会议
2022-04-24 09:33:30   点击: 1723

  4月20日下午,通辽市人力资源和就业服务中心召开2022年全市人力资源和就业服务中心党风廉政建设工作会和专项整治动员部署会暨廉政文化进机关动员部署会。

  会议传达了《2022年全市人社系统党风廉政建设工作会和专项整治动员部署会议及廉政文化进机关通知》和2022年全市人力资源和社会保障工作会议精神。

  市人力资源和就业服务中心主任王向宏强调,要持续用力推动2022年党风廉政建设工作走深走实,重点抓好四个方面工作。一是突出“两个维护”,加强党的政治建设。二是强化履职担当,全面落实主体责任。三是持续正风肃纪,营造风清气正的良好环境。四是勇于自我革命,扎实推进人社领域专项整治。

  会议要求,要清醒认识当前人社系统党风廉政建设面临的严峻形势,准确把握人社系统党风廉政建设的新任务,以推进专项整治行动为抓手,推动就业战线党风廉政建设向纵深发展。一要提高政治站位,把党风廉政建设作为重大政治任务抓紧抓好,充分认识就业领域面临的高压态势,高度警惕社保基金、就业资金等“高压线”,从讲政治的高度谋划、部署、推动党风廉政建设工作。二要压实工作责任,领导班子带头履行“一岗双责”,积极做好深化“放管服”改革、优化营商环境、稳就业、保民生等重大政治任务。三要勇于自我革命,以壮士断腕、刮骨疗伤的决心,实施好系列专项整治行动,用实际成效推动就业创业工作提质增效。四要狠抓作风建设,教育引导就业战线干部职工坚守纪律底线、筑牢思想防线,以作风建设的新成效保障各项决策部署落实落地,以实际行动推动全面从严治党向纵深发展。

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